На российском digital-рынке трудятся несколько тысяч агентств и веб-студий. Каждый год в отраслевых рейтингах появляются, как грибы после дождя, новые агентства. Чтобы выжить в такой конкуренции, важны те же критерии, что и в любом другом бизнесе B2B услуг: квалифицированные кадры, грамотный менеджмент, связи и рекомендации, умение красиво презентовать будущий продукт, а затем качественно его сделать.
Меня зовут Ольга Антонова, 8 лет в PR и маркетинге, 3 из них в агентстве Molinos.
В статье расскажу о том, как через PR-инструменты помочь своему агентству укреплять и развивать свои позиции на рынке, приобрести значимость среди коллег и узнаваемость среди клиентов. Сразу скажу, статья не для маститых агентств, у которых работа над имиджем и публичностью поставлена на проверенные рельсы, а для тех, кому нужна системная работа с информационным полем вокруг бренда агентства.
Не буду здесь писать: про заказные статьи , про сувенирную продукцию, корпоративы, айдентику компании и креативные решения/спецпроекты. Речь пойдет про системную PR-деятельность, которая в конечном итоге связана с повышением дохода агентства.
Для начала хочу пояснить что такое PR и маркетинг для меня.
Это два неразрывно связанных направления деятельности, результат которых проявляется в количестве и качестве входящих обращений в коммерческий отдел, а также в повышение конверсий при активных продажах (благодаря известности и репутации компании на рынке).
PR-менеджер — это прежде всего проектный менеджер, который обеспечивает агентство грамотным присутствием в информационном поле.
Осмысленные действия начинаются с аналитики имеющихся ресурсов и стратегии с целями и задачами. Другими словами: текущая ситуация, ресурсы, цели.
Аналитика: как обстоят дела
Цели и задачи
Ресурсы
Целевая аудитория
Направления и инструменты
Бюджет
Оценка
Принцип изнутри наружу работает и здесь. Чтобы планировать внешнюю деятельность, важно знать что у вас происходит внутри компании.
Оценка ресурсов важна. Таким образом можно выявить свои сильные стороны, на которые можно опираться, и понять слабые стороны, над которыми можно работать. От целей и задач будет зависеть в какую сторону будут светить софиты публичных активностей. Предлагаю вам чек-лист PR-активностей для составления стратегии.
Позиции в рейтингах
Участие в конкурсах и фестивалях
Email-рассылки и рост базы подписчиков
Партнерские программы
Участие в мероприятиях
Публичные выступления и медиа-тренерство
Написание кейсов и экспертного контента
Публикации в СМИ и профильных порталах
Контент-маркетинг
Аналитика трафика посещаемости сайта
Взаимодействие с коллегами и отраслевыми ассоциациями
Реклама
В какой точке вы сейчас по каждому пункту и чего хотите достичь?
Какие ресурсы готовы вложить? Расставьте приоритеты.
Учитывайте, что PR-специалист самостоятельно не закроет эти задачи. Он может организовать работу, но важна включенность сотрудников компании, время и усилия.
Теперь разберем несколько основных инструментов из чек-листа.
Инструмент 3 в 1: PR, маркетинг и брендинг.
Мероприятия — отличный инфоповод для взаимодействия со СМИ и информационными партнерами, способ донести свое позиционирование, и непосредственно контактировать с вашей целевой аудиторией.
Основные форматы: конференции, семинары, мастер-классы, бизнес-завтраки, воркшопы, презентации.
Варианты статуса и роли: организатор, соорганизатор, партнер, спикер, модератор, участник.
От себя: Ивенты — один из моих любимых инструментов, так как речь идет про живое общение с людьми. На языке PR — это охват и глубина касания. Много форматов мероприятия и способов участия, назову основные.
Организация. Лакомый и любимый статус. Вкладываем время и усилия, а также, возможно, финансы. Получаем клиентскую лояльную аудиторию с конверсией в продолжение отношений с вашей компанией. Агентские мероприятия — тоже самое про коллег.
Соорганизация. Как правило для эффекта синергии. Когда партнерам нечего делить или они договорились обо всем — это хороший вариант разделения труда и получения общих дивидендов.
Спикерство. Медийный охват можно посчитать в количестве упоминаний спикера с должностью вашей компании по всем каналам продвижения ивентов: социальные медиа, таргет, рассылки, контекст, публикация анонсов в СМИ, медийная реклама и прочее. А также: количество обращений после выступления.
Спонсорство. Тщательная оценка целевой аудитории, возможностей для интеграции. Расчет стоимости контакта (дороже, чем таргет — это нормально). Медийные профиты (упоминания в публикациях). Например: ваша ЦА — руководители ритейл отрасли.
Экспертность. Также плюсуем общение с коллегами — эдакая вип-зона. Публикации в медиа-пространстве (опять считаем медийный выхлоп). Это история скорее продолжится сильными партнерствами с другими экспертами/организаторами. Клиентская конверсия — все возможно, но я бы не рассчитывала.
Участие. Здесь два момента: если вы отправляете сотрудника на обучение — это может быть мотивацией и поощрением за хорошую работу, или отслеживанием трендов и поиском новых решений; если вы отправляете сотрудников коммерческого отдела на бизнес-тусовку — с них N-ное количество новых контактов. Нетворкинг никто не отменял.
Партнерство. Здесь также оценивается вложения/профит. Как правило партнерство — это интеграция в виде стендов, выступлений и прочее. Сразу скажу, я не верю в ролапы/логотипы, а точнее в их эффективность. На мой взгляд этот пункт в партнерствах перегрет степенью важности. По мне, так из разряда «Пусть будет». Если супервозможность досталась вам в купе с
Как выбирать статус участия в этой статье не охватить — возможно подготовлю отдельный материал. Но когда на каждый тип мероприятий ставятся KPI, ивент-направление становится осмысленным и эффективным.
сколько мероприятий
какого формата
тип участия (посещение, выступление, жюри, статус организатора)
пополнение клиентской базы (напрямую, нетворкинг, активные продажи)
конверсия в лояльных клиентов (заинтересованы в сотрудничестве в принципе, без привязки к сроку, и готовы вас рекомендовать), потенциальных клиентов (рассматривают сотрудничество в ближайшие сроки, согласование деталей) и договоры (по отдельным направлениям, с замером маржинальности).
По поводу отчетного периода по ивентам. Минимальный — это квартал, максимальный — год, оптимальный полгода.
Наш пример:
На каждом отчетном собрание я презентую руководству таблицу с KPI мероприятий, где описан формат мероприятия и наш статус, какие ресурсы мы вложили и какие профиты получили (публикации, видео записи, приглашения к партнерству), клиентские конверсии. Таким образом мы видим наиболее эффективные соотношение «вложения/результат» и можем корректировать ивент-план на следующие полгода.
Примечание: профит с ивентов не всегда оценивается в краткосрочной перспективе. Иногда это полгода, а в редких случаях «Я знаю вашу компанию, года 3 назад, когда еще работал в предыдущей фирме, был на вашем семинаре».
Контент — это важнейшее направление в продвижение любой компании, а для агентств бесценное, поскольку большинство из нас предлагает эти услуги своим клиентам. Поэтому важно не ударить в грязь лицом и своим примером показать «как надо».
PR-специалист, как выпускающий редактор, курирует весь исходящий контент агентства.
Контент-маркетинговое планирование включает:
Площадки для публикации (свои и сторонние)
Содержание (кейсы, экспертные статьи, анонсы)
Ресурсы (эксперты, время, инфоповоды)
Планируя контент, вы понимаете о чем будете писать и где это размещать.
Можно разделить на внутренние и внешние.
Внутренние (вы размещаете контент и есть доступ к аналитике):
сайт (новости, блог, апргрейд услуг, запуск спецпредложений и прочее),
социальные сети (не стоит распыляться на все-все-все, лучше качественно вести несколько важных ресурсов, где есть ваши клиенты и коллеги по рынку).
Внешние (вы отправляете материал редактору, у вас есть ЛК):
отраслевые порталы
СМИ.
В соответствии с контент-планом возможны различные градации и рубрикаторы. Остановлюсь подробнее на основном контенте.
Агентский бизнес относится к сфере услуг, где результатом является командная интеллектуальная работа. Мы не можем принести образцы ламината на пресейл, мы не можем показать платье в глянцевом каталоге и сказать «мы сошьем вам точно такое». Каждый проект уникален и индивидуален. Даже когда речь идет о лендингах и шаблонах, всегда есть список персонифицированных пожеланий.
Поэтому тем более для нас важно показывать свои уже сделанные работы лицом.
Иначе как клиенты смогут понять на что мы способны?
Задача PR-специалиста — показывать работу своей команды.
Сначала помогать собирать и оформлять ее, затем выбирать наиболее подходящие ресурсы для демонстрации. Это может быть ваш сайт, если вы хотите запустить таргет и похвастаться перед потенциальными клиентами. Это может быть известный портал, если вы хотите демонстрации своих компетенций перед коллегами.
Главное здесь — это понимать, что в вашей команде работают эксперты. Они работают над своими задачами и не обязаны приносить вам готовые красиво оформленные кейсы в зубах. Не нужно ждать. Подходить и спрашивать, предлагать помощь, давать обратную связь, корректировать, оформлять, подбирать площадку — да, это все делает PR.
Здесь важно выявлять потенциал сотрудников, которые умеют и хотят делиться знаниями в письменной форме.
У каждого, кто делает что-то своими руками, есть чем поделиться, и задача PR специалиста помочь этой информации увидеть свет.
Что касается оценки результатов по данному направлению — здесь важно какие профиты с помощью контент-маркетинга мы получили и как стоит корректировать работу, чтобы улучшить показатели.
количество публикаций на своих и сторонних ресурсах
охват, количество и глубина просмотра
клики (в основном переходы на ваш сайт)
качественно-количественные показатели поведения на сайте
Важный источник лидогенерации для агентств, а также критерий известности.
Задачи PR специалиста:
составить и мониторить список ведущих отраслевых рейтингов
изучить их методологию
наладить взаимодействие с их представителями
знать в лицо и Fb аватарку игроков рынка
получать рассылки от рейтингов и реагировать на них, участвовать в опросах и исследованиях рынка
своевременно заполнять данные в личном кабинете, привлекая специалистов своей компании
Главная задача по рейтингам — «держат руку на пульсе», вести планомерную работу в личных кабинетах рейтингов и информационном поле.
В рамках этой задачи важно взаимодействовать с коллегами по рынку, публично выступать на клиентских и агентских мероприятиях, демонстрировать свои работы.
Организационный аспект — работа с личным кабинетом рейтингов.
Информационное поле — работа, которая длится целый год, включая контент, ивенты и прочие активности.
В методологиях рейтингов учитывается множество параметров: количество сертифицированных специалистов, SEO проекты и веб-сайты с высоким ТиЦ и другие метрики. Но предложения по повышению позиций, своевременное тщательное заполнение личных кабинетов, заблаговременная фокусировка коллег на возможных проблемах и прочие меры — это обязательно нужно делать PR менеджеру.
Смысл любого партнерства — это объединение усилий для получения совместного профита. Поэтому взвешивая решение, важно понимать какие ресурсы вы вложите и какие получите.
Виды партнерских отношений, как в любом другом бизнесе: партнерские программы, кросс-промо, информационное сотрудничество, бартерное сотрудничество и много других видов активностей. Как правило, PR менеджер агентства выстраивает отношения с информационными партнерами,
список партнеров
количество совместных проектов, включая мероприятия
охват, количество публикаций, упоминаний в медиа пространстве
активные ссылки на ваш сайт на ресурсах партнера
связи, знакомства, рекомендации (новые клиенты)
услуги/товары партнера, предоставленные на спецусловиях.
Как правило имеет место быть при наличие информационного повода: мероприятие, запуск нового продукта или спецпредложения. Здесь речь идет о взаимном использование информационных ресурсов друг друга.
Тема отдельной статьи. Главное помнить, что членство в сообществе — это маркетинговая активность. Сам по себе ваш логотип на сайте ассоциации мало что даст. Какие действия — такой результат.
PR-отдел разрабатывает план действий в каждом сообществе, понимая что нужно вложить и что хочется получить.
Подобрались к сайту. Трафик на сайт и пользовательское поведение — это результат работы предыдущих инструментов.
Анализируя сайт, мы имеем дело с тремя параметрами:
источники (откуда приходят)
показатели (пользовательское поведение)
конверсии (отдельно достойно внимания)
Каждый показатель важен для аналитики.
Откуда приходят на сайт? Рейтинги, порталы, соц медиа и тд.
Так например, результатом хорошей офлайн активности будет рост брендированных запросов (когда в поисковик вводят название вашего агентства).
Что касается оценки результатов по этому направлению, напомню, что PR не единственный лидогенератор, особенно в диджитал агентстве. Как правило, сайт агентства подвергается поисковой оптимизации, рекламе и тд.
Про вклад PR специалиста в трафик и пользовательское поведение будут свидетельствовать показатели: брендированный трафик, реферальные источники, переходы из социальных сетей и тд.
аналитика по источникам трафика
отслеживание динамики источников, оптимизация стратегий
аналитика источников трафика, относящихся к PR активности (рейтинги, рефералы, социальные медиа)
глубина просмотра контента на сайте (кейсы, статьи)
аналитика конверсии в заявки/звонки, в том числе с PR активностей.
мероприятия: количество, новые контакты, лояльность существующих клиентов, конверсия в договоры
публикации: количество, охват, упоминания, ссылки на собственные ресурсы (сайт, соцсети, личные страницы экспертов)
рейтинги: техническая часть (своевременная загрузка проектов, размещение кейсов, сертификатов, наград, клиентов) и имиджевая часть (работа с информационным полем)
фестивали и конкурсы: мониторинг, выбор конкурсов и номинаций, упаковка проектов
контент-менеджмент: выбор площадок, составление и реализация контент-плана, утверждение всего выпускаемого контента, подготовка и публикация кейсов, статей, видео (количество, охват, переходы, конверсии)
аналитика сайта: брендированный трафик, реферальный трафик, трафик из соц медиа, оптимизация пользовательского пути
медиатренерство, спичрайтинг: количество спикеров, сделанных презентаций и выступлений, написанные сценарии и структуры речи/презентации
партнерство: количество партнеров, совместные проекты, профиты
PR — это системная деятельность команды, которую грамотно координирует один человек (или несколько, если отдел). У хорошего режиссера есть сценарий, площадки и оборудование для съемок,и великолепные актеры.
Мне дико повезло с моей командой и руководством Molinos. Вместе мы делаем классные вещи, а руководство дает возможности для реализации наших идей. Именно поэтому нам 18 лет.
В этой статье мой авторский взгляд на PR digital агентств. Дополняйте. Вместе составим такую карту PR-активностей.
Иллюстрация: http://www.fresher.ru/manager_content/8-2017/samye-izvestnye-gomoseksualisty-kotorye-izmenili-mir/7.jpg
Проведите конкурс среди участников CMS Magazine
Узнайте цены и сроки уже завтра. Это бесплатно и займет ≈5 минут.